În Bistrița-Năsăud au rămas libere, după concurs, 23 de funcții de director și 10 de director adjunct în unitățile de învățământ preuniversitar, care vor fi ocupate prin detașare în interesul învățământului în anul școlar 2017-2018.
Sunt vacante următoarele posturi:
Cum se vor ocupa funcțiile:
Până la data de 17 august 2017, cadrele didactice înscrise în Registrul naţional al experţilor în management educaţional, interesate de ocuparea cu prioritate, în anul şcolar 2017-2018, prin detaşare în interesul învăţământului a unei funcţii de director sau de director adjunct rămasă vacantă după concurs la o unitate de învăţământ, depun la Inspectoratul Școlar opţiunea în scris, cu precizarea unităţii de învăţământ şi a funcţiei de care sunt interesate.
În perioada 21-22 august 2017, cadrele didactice interesate vor susţine un interviu în faţa unei comisii constituite din 3 membri ai consiliului de administraţie al ISJ, în cadrul căruia vor prezenta planul operaţional pentru anul şcolar 2017-2018 al unităţii de învăţământ pentru care şi-au exprimat opţiunea şi le vor fi testate cunoştinţele privind legislaţia şcolară raportată strict la specificul și nivelul unităţii de învăţământ pentru care au optat prin adresarea a 3 întrebări de către membrii comisiei din punctele 1-7 prevăzute în bibliografia-cadru.
La nivelul ISJ se pot constitui mai multe comisii de evaluare a interviului. Durata interviului este de maximum 20 de minute. Punctajul maxim este de 30 de puncte, iar punctajul minim de promovare a interviului este de 21 de puncte. În data de 18 august 2017, ISJ anunță programarea pe zile şi pe ore la fiecare comisie a cadrelor didactice care au depus opţiuni în vederea numirii prin detașare în interesul învăţământului într-o funcţie de director sau de director adjunct. Cu ocazia susţinerii probei de interviu, cadrele didactice vor prezenta comisiei, în format tipărit, un exemplar al planului operaţional pentru anul şcolar 2017-2018.
În situația în care în urma desfăşurării interviurilor mai rămân funcţii vacante, inspectorul şcolar va avea în vedere următoarele criterii pentru selecţia cadrelor didactice propuse pentru a ocupa funcţii de director şi director adjunct în unităţile de învăţământ preuniversitar prin detaşare în interesul învăţământului, în anul şcolar 2017-2018:
• cadre didactice care au participat la concursul naţional de ocupare a funcţiilor de director şi director adjunct, sesiunea iunie-august 2017, care au fost declarate admise,
• cadre didactice care au participat la concursul de ocupare a funcţiilor de director şi director adjunct, sesiunea septembrie-decembrie 2016, care au fost declarate admise şi nu au participat la concursul naţional de ocupare a funcţiilor de director şi director adjunct, sesiunea iunie-august 2017;
• cadre didactice care au participat la concursul naţional de ocupare a funcţiilor de director şi director adjunct, sesiunea iunie-august 2017, care au promovat cel puţin două probe în cadrul acestui concurs;
• cadre didactice care au participat la concursul naţional de ocupare a funcţiilor de director şi director adjunct, sesiunea iunie-august 2017, care au promovat cel puţin proba scrisă în cadrul acestui concurs;
• cadre didactice care au participat la concursul de ocupare a funcţiilor de director şi director adjunct, sesiunea septembrie-decembrie 2016, care au promovat cel puţin două probe în cadrul acestui concurs,
• cadre didactice înscrise în Registrul naţional al experţilor în management educaţional şi nu au participat nici la concursul naţional de ocupare a funcţiilor de director şi director adjunct, sesiunea iunieaugust 2017, nici la concursul de ocupare a funcţiilor de director şi director adjunct, sesiunea septembriedecembrie 2016.
Dacă după derularea activităţilor prevăzute la punctele III şi IV nu se identifică suficiente cadre didactice pentru a ocupa toate funcţiile vacante de director sau director adjunct, inspectoratele şcolare vor aplica prevederile art. 27 alin. (4) din Metodologia de concurs aprobată prin OMEN nr. 3969/2017, cu modificările ulterioare.
În luna iulie a avut loc concursul pentru funcțiile de director și director adjunct la unitățile de învățământ preuniversitar din Bistrița-Năsăud, la care s-au înscris 50 de candidați. S-au depus 42 dosare pentru directori și 14 pentru directori adjuncți, pentru un număr de 65 funcții vacante. În 13 unități de învățământ a fost concurență de 2 sau 3 pe un loc, în timp ce pentru 16 funcții de director și 8 funcții de director adjunct nu s-a încris niciun candidat. Aici detalii.
Adaugă comentariu