Actualitate Social

AJOFM: Locuri de muncă la cules de căpşuni în Spania. Ce oferă angajatorul şi care sunt condiţiile

AJOFM Bistriţa-Năsăud face cunoscută oferta de muncă a firmei Surexport Compania Agraria din Spania, care vrea să angajeze 800 de români la cules de căpşuni în zona Huelva, începând cu luna februarie 2015. Locurile de muncă sunt disponibile inclusiv prin intermediul AJOFM BN. Selecţiile, în ianuarie 2015.

Angajatorul spaniol oferă un număr de 800 locuri de muncă pentru recoltarea de căpşuni. Oferta este valabilă la nivelul întregii ţări. Durata contractului de muncă este de aproximativ 3 luni.

Timpul de lucru este de 6,5 ore pe zi/39 ore pe săptămână împărţite în 6 zile, ziua a şaptea este zi de odihnă care poate să nu coincidă cu duminica. Programul de lucru începe la primele ore ale dimineţii. În decursul celor 6,5 ore de lucru pe zi, este prevăzută o pauză de o jumătate de oră.

Salariul oferit este de 39,48 euro brut /zi conform Convenţiei colective aplicabile plătibil la două săptămâni prin transfer bancar. Contribuţiile datorate sunt 2% impozit pe venit şi 113 euro asigurare socială.

Cazarea este oferită de către angajator contra unei sume de 1 euro pe zi. Transportul către locul de muncă este plătit de angajator şi se decontează din salariile pe care le va primi în timpul lucrat la firmă.

Perioada de probă este de 15 zile, timp în care atât angajatul cât şi angajatorul pot rezilia unilateral contractul. Dacă în perioada de probă decizia de reziliere a contractului aparţine angajatului, acesta va suporta din buzunarul propriu contravaloarea drumului de întoarcere. În situaţia în care decizia aparţine angajatorului, costurile drumului de întoarcere vor fi suportate de angajator.

Sunt solicitate femei cu vârsta cuprinsă între 18 şi 40 de ani.

Selecţiile vor avea loc în perioada 26-30 ianuarie 2015.

Documente necesare pentru înregistrare: cerere tip, Copie BI / CI; CV model Europass în limba română (tehnoredactat); cazier judiciar in original care să ateste că nu are antecedente penale (termen de valabilitate 6 luni); adeverinţă de la medicul de familie, cu menţiunea apt pentru muncă; copie diplomă absolvire studii; dosar plic.

Dosarele se depun la sediul AJOFM Bistriţa-Năsăud din Bistriţa, str. Gării nr.2 – 4, et. ll, cam. 15.

3 comentarii

  • Din cite am vazut intrun documentar, realitatea este de 12 ore pe zi si 7 zile, cazarea fiind in containere pe cimp si conditii hygienice dezastruoaze. Oare s-a mai schimbat ceva in ultimi 2-3 ani? Mai ales partea cu 6,5 ore pe zi o consider un basm.

  • Nu va mai faceti probleme de cazare sau altceva faceti va probleme ca daca obti un contract cu firma Spaniola in urma selectiei veti fi chemati vreodata am impresia ca din cei 800 de insi de care spun ei ca au nevoie nici jumate nu sunt chemati la munca.Cred ca este o mare bataie de joc eu una am fost la selctia din 26.01.2015 din Alexandria am obtinut contract de munca de la ei si nici in ziua de azi nu am fost chemata si mai stiu pers in astfel de situatie + ca am incercat sa obtin informatii de la anofm si cica ei doar se ocupa de selectie altceva nu stiu

Apasă aici ca să comentezi

Reguli pentru comentarii. Click aici.

GA vertical

Carliont

KissFM

KISS FM

Titlu Articole Recente

Articole recente

Titlu Comentarii recente

Comentarii recente

CleverADS