Liviu Pop a declarat că, prin legea salarizării unitare pentru anul viitor, trebuie discutată salarizarea pentru întreg sistemul bugetar.
„Nu mi se pare normal ca, în 2011, un judecător de la Curtea Constituţională a României să aibă salariul dublat de la 5000 la 12.000 de lei lunar. În anul 2011 nu erau creşteri salariale la bugetari şi să se ajungă de la 5000 la 12.000 de lei?”, a spus el, fără să nominalizeze magistratul care a beneficiat de această creştere salarială.
Întrebat dacă Guvernul poate interveni în cazul salarizării magistraţilor de la CCR, Liviu Pop a spus: „Are buget fiecare instituţie. În cadrul bugetului se pot face respectivele calcule”.
Apoi ministrul a completat: „Eu am spus că mi se pare anormal referitor la ceea ce se întâmplă cu salarizarea în sistemul bugetar”.
Ministrul a fost întrebat dacă în 2013 va fi schimbat raportul între salariul minim şi salariul maxim care este, în România, de 1 la 15, în timp ce în alte ţări este de 1 la 8.
„Nu vă pot da un răspuns legat de ce se va întâmpla pe legea salarizării unitare, însă vă pot spune că intrăm în negocierea ei pentru 2013, în discuţii. Va trebui să vedem ce se poate modifica şi cum se poate aplica, că va fi 1 la 15, că va fi 1 la 9…. Poate că, dacă aceasă lege a salarizării era valabilă şi pentru membri CCR şi se aplica, lucrurile erau rezolvate”, a spus Pop.
Ministrul a adăugat că reducerea cu 25% a salariilor s-a aplicat „exclusiv angajaţilor din învăţământ, sănătate, administraţie publică şi Poliţie”.
„La companiile de stat nu s-au redus salariile cu 25%. Am spus-o atunci când eram lider de sindicat. Legea spunea că la aceste companii se fac reduceri de salarii prin decizia Consiliului de Administarţie, iar CA nu a mai redus”, a declarat el.
Adaugă comentariu