Consiliul Local Bistrița a aprobat măriri de salarii pentru o serie de angajați din Primărie. Impactul financiar al creșterilor salariale este de aproximativ 2.850.000 lei pe an.
”Salariile vor rămâne în marea lor majoritate la același nivel. Se majorează salariile unor categorii de angajați, în primul rând salariile muncitorilor, ale șoferilor. Ținem cont de faptul că presiunea pe acești oameni este foarte mare mai ales în unele momente, cum ar fi în această perioadă de iarnă, când se fac deszăpeziri și se lucrează 12 ore, 14 ore sau mai mult. Merg oamenii acasă seara și la 5 dimineața se întorc în bază pentru a continua activitatea de deszăpezire. Ținem cont de faptul că după ce vremea va permite vom începe lucrările de reabilitare a străzilor, care obligatoriu trebuie să se desfășoare într-un flux aproape continuu. Orașul, din punctul de vedere al carosabilului, a suferit foarte mult în această iarnă, și din cauza unor lucrări de proastă calitate făcute în trecut și din cauză că nu s-a intervenit de mult timp. Este motivul pentru care am cumpărat o stație de mixturi asfaltice la care vrem să-i dăm de lucru. Așadar, discutăm despre muncitori, șoferi, am introdus în această categorie și pe șefii de formație, în aceeași logică, deoarece coordonează în teren lucrările. Intră și administratorii, a se vedea ce salarii derizorii aveau, intră și paznicii de la Poliția Locală, care și ei aveau sub salariul minim. Și acești oameni trebuie să-și plătească facturile la utilități, trebuie să mănânce, trebuie să-și întrețină familia, deci până la urmă cred că este absolut de înțeles această logică”, a spus primarul Ioan Turc.
Conform proiectului de hotărâre, salariile cresc astfel:
- referent, inspector, polițist local, M, grad superior – 3.500
- referent, inspector, M, treapta IA – 3.500
- maistru (șef formație), M, treapta I – 5.500
- administrator, M, treapta I – 3.000
- administrator, M, treapta II – 2.800
- casier, magazioner, M,G – 2.750
- portar, paznic, îngrijitor MG – 2.750
- șofer MG – 3.487
- muncitor calificat MG treapta I – 3.200
- muncitor calificat MG treapta II – 2.950
- muncitor calificat MG treapta III – 2.900
- muncitor calificat MG treapta IV – 2.850
- muncitor necalificat MG treapta I – 2.750
- muncitor necalificat MG treapta II – 2.600
Consilierul municipal USR Nicolae Pavelean s-a abținut la vot: ”Da, pentru unele categorii de angajați era chiar necesar, pentru că aveau salarii sub pragul de 2.550 de RON, dar pentru alte categorii s-au mărit salarii până la 5.500 de RON, toate aceste măriri având un impact bugetar pe anul 2022 de aproximativ 2.850.000 RON (aprox. 576.268 EURO). Nu am nimic împotriva măririlor de salarii care se justifică, pentru cei care au merite în baza unor evaluări obiective. Nu am nimic cu angajații Primăriei Bistrița și chiar îmi doresc creșterea nivelului de trai și pentru ei, mai ales că în scurt timp domnul Primar va aproba creșterile facturilor și la apă și canalizare, iar toate aceste tarife mai mari vin peste noi toți. Totuși, mai întâi aș vrea să vedem acele restructurări și reduceri ale organigramei primăriei, mult promise prin campania electorală, pentru a reduce cheltuielile Primăriei Bistrița și aș mai vrea să văd cum ne eficientizăm în activitatea primăriei. Hai să vedem mai întâi evaluări anuale pe bune, ordine și servicii îmbunătățite în instituțiile ce trebuie să servească cetățeanul, iar mai apoi putem să facem și măriri de salarii pentru cei care merită.În consecință, pentru că nu am fost de acord cu unele măriri, am votat abținere în cazul acestui proiect de HCL”.
Lasă ca-bine. Ați anulat subventia la taxa de salubrizare care era de vreo 3 milioane de lei ca sa măriți salariile în primarie.
Nu conteaza ca acum cand toate se scumpesc, noi bistritenii vom plati mai multe taxe. De ce nu ati redus din salariile nesimțite ale directorilor si sefilor de sevicii pentru a le da la muncitori?
Cresc salarile și pensile nesimțite cresc și taxele la fraieri. În curând vor fi crescute și taxele pe mașinile ieftine, toți săraci plătesc ca niște idioți care fac numai prosti în Bistrița să se îmbuibe este unul unflat în CL care de-abia poate să umble dar se dă mare deștept și dă lecții la alți și le știe el pe toate este chiar șeful Comisie Economice care va aproba și aceste salarii nesimțite. Huă !
Pe când auditul promis? Acela care trebuia sa ne arate performanța din primarie …
Minciuna e la ea acasă la politicianul român, dar la actuala conducere a primăriei e ceva de speriat!
Domnule primar pentru ce mariti salariile? Care dezapezire? Pe trotuarele din Bistrita inoti in zapada. Trotuarul are 60 cm latime si pe marginea fiecaruia mai gasesti acum 30 cm latime zapada adunata de la curatearea carosabilului. Aceasta de ce nu se aduna si nu se duce undeva? V-am votat si am crezut ca veti face ceva dar cel putin la dezapezire trebuie sa recunosc ca Cretu a organizat mai bine lucrurile!
Trebuia să scădeți din sporurile uriașe ale directorilor și șefilor de servicii ,aceea multi care stau degeaba și”conduc ” trei oameni și încasează un spor cât un salariu a unui muncitor (doar sporul) și să nu uităm că acești mari specialiști cu metehne Cretu-liene nu fac altceva decât pun bețe n roate noului primar că au rămas cu regretul vechiului „regim” . Nu muncitorii trebuie să aibă un salariu minim ci acești puturoși care trăiesc de o viață pe spatele nostru!
nu ar fi mai inteligent sa se plateasca orele suplimentare
pt ca odata marite salariile acolo o sa ramana pe vecie , si asa cine munceste este platit
Așa este directori și șefi de serviciu iau peste 10000 lei brut iar net 58-59 %, faceți socoteala singuri. Aprox 6000-7000lei.
Ar trebui sa primeasca chiar mai mult dar , doar cei care merita, care își dau interesul cu adevărat, să rămână max 5=directori, comasate servicii și direcții , atribuții cat mai multe și plătiți bine , așa trebuie sa fie Intr un stat civilizat.
La nou *dacă n am eu sa n ai nici tu*
Mă întreb de ce piata este directie, pârtia,turismul-directie, fondurile europene, astea ar trebui comasate și probabil și altele și uite așa ar dispărea trei directori, trei șefi serviciu.Cretu și a gratulat toți pupincuriști cu funcții , iar acuma ii greu sa i dau jos de fapt tot ăștia pupa dosul.
Sperăm sa aibe minte primarul să refacă organigrama și n are nimeni nimic ca oameni să fie bine plătiți și puși la treabă. Ko
Ba primarule, om mai deagaba nu exista.
Compara bugetul de investitii vs salarii ca 3/4 merg pe incompetenta voastra.
Ti-ai pus un oras in 2 ani.
Domnule Mitica, in parte ai dreptate dar dacă citești cu atenție ordonanta 226/2021 salarile , funcțiilor de demnitate publică și funcțiile asimilate acestora prevăzute la anexa 9, se mențin la nivelul anului 2020.
Salarile personalului din administrație nu intra sub incidenta art 38 din OUG 226.
In altă ordine din sumele care le vedeți mai sus doar 58%intra in buzunar așa că cel mai mare salariu este de aprox 2700lei.
Este bine sa nu aruncați cu pietre până nu va documentați.
Jln dud BN sunt cele mai mici salarii, dar de ce sa nu ne aflam în treabă .
Salarile sunt publice de ce nu intrați pe organigrame și salarii la alte municipii și apoi să comentați.
Așa i Romanu, pestriț la mate.
Da , organigrama trebuie refăcută iar cine muncește să fie plătit.
Toate s au scumpit, iar voi nu știți decât să aruncați cu noroi.
Un sfârșit de săptămână plăcut.
Foarte bine că au urcat doar la muncitori!!! Așteptăm cu interes marea organigramă promisă, sper să nu fie precum auditul. Ar trebui să cadă capete și salarii babane!
Cred că și dacă ar primi 30de lei tot s ar găsi niste cârcotași sa comenteze.
Ar trebui sa înțelegeți că munca trebuie plătită.
Este necesar o reforma în administrație , să dispară atatea direcții și șefi, in fond tot cei mici fac treabă .
Dar nu este normal că salariile sa fie un pic mai mari că la bulgari, 258eur/luna, in Romania 308eur.
Cred că ar trebui sa criticați guvernanți că suntem vai de capul nostru.
Pensionari la 45de ani, pensii speciale, vândut gazul, pământul, etc.
De salariile directorilor și a șefilor de servicii care au salarii între 8000 și 10000 nu vb nimeni numai de amărâți de muncitori care i-au 2000 salariu,
Toti stim ca organigrama Primariei este supraincarcata.Ca la Bistrita sunt oameni angajati la Primarie cat la primarii mari din jur si eficienta nu se vede.Orasul e plin de mizeria lasata de zapada si gunoaie si nu facem mare lucru pt a mobiliza utilaje si oameni care sa faca dovada ca se schimba ceva!